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Cargos mais procurados do mercado exigem especialização e competências estratégicas

Pesquisa revela que profissionais qualificados se destacam em processos seletivos de cargos mais demandados; especialização é o diferencial para uma carreira de sucesso.

6 de Maio de 2026

Uma pesquisa divulgada pela Robert Half, referência em recrutamento e seleção, trouxe projeções de salários de mais de 400 cargos do mercado de trabalho e revelou quais são os profissionais mais demandados atualmente no Brasil. O estudo abrange oito áreas estratégicas: tecnologia, finanças, engenharia, jurídico, vendas e marketing, mercado financeiro, seguros e alta gestão, apresentando faixas salariais que variam conforme a experiência do profissional e o porte das empresas.

Além disso, o levantamento aponta as habilidades mais valorizadas nesses profissionais, destacando as competências técnicas e comportamentais necessárias para se sobressair em cada setor. Segundo o levantamento, as remunerações refletem uma busca crescente por profissionais qualificados, com salários que podem atingir patamares elevados em funções de liderança e alta especialização.

A convergência entre técnica e habilidades humanas

De acordo com o estudo da Robert Half, o diferencial competitivo no mercado atual reside na combinação entre o domínio tecnológico e as chamadas “habilidades humanas” (soft skills). A especialização e o domínio de ferramentas de inteligência artificial generativa deixaram de ser diferenciais futuros para se tornarem requisitos decisivos no presente.

Para quem busca ocupar essas posições de destaque e alcançar os tetos salariais indicados pela pesquisa, que podem chegar a R$ 86.950, a formação continuada é o caminho mais curto. No iCEV, os cursos de Pós-Graduação e MBA são desenhados para entregar as competências exigidas pela pesquisa.

Jurídico: visão estratégica e negócios

O mercado jurídico atual não demanda apenas técnica processual, mas visão de negócios, capacidade de negociação e domínio da reforma tributária. O uso de IA generativa também aparece como um diferencial de produtividade e inovação. Entre os cargos em alta estão advogado trabalhista e advogado tributário.

No iCEV, as Pós e MBAs na área de Direito preparam o profissional para atuar de forma consultiva e estratégica, atendendo às novas demandas tributárias e digitais.

Gestão, vendas e marketing: decisão baseada em dados

A prospecção e a negociação continuam essenciais, mas o mercado agora exige análise de dados, gestão de projetos e automação. Profissionais de alta gestão que dominam essas ferramentas são os mais cobiçados pelas grandes organizações.

No iCEV, os MBAs em Gestão e Marketing Estratégico capacitam líderes para utilizar a tecnologia e a análise de dados como ferramentas de crescimento real.

Tecnologia: infraestrutura e inteligência

As empresas buscam hoje habilidades em cloud, data science e desenvolvimento de software. Entretanto, as competências que garantem salários acima da média são a segurança da informação e a gestão de riscos.

As Pós e MBA do iCEV na área de Tecnologia são focadas na inteligência de mercado e na gestão técnica necessária para liderar projetos.

Preparação para avançar na carreira

O mercado está aberto e as projeções são otimistas para quem possui a qualificação certa. O próximo passo para alcançar essas posições começa na escolha de uma especialização que esteja alinhada com as exigências das empresas no mercado atual.

Acesse pos.somosicev.com para conhecer as pós-graduações e MBAs do iCEV e dar o próximo passo na sua carreira.

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